在老百姓眼中，研究生这个群体似乎总是一身学究气。他们是搞科研的？是助教？是书呆子？还是未来的中产阶层？其实研究生就是学生！和本科生一样，他们也会出现在你我身边，做一个普普通通的实习生、打工仔……
　　比起本科生，他们的专业水平高得多，找的工作更具挑战性，赚到的钱偶尔也能让本科生眼红……
　　风险指数：五颗星　商机来得快去得也快。成功的商人要懂得把握机会赚一把，也要学会即使放手，否则难免赔了夫人又折兵，似乎小陈已经领教过了。
　　联手国外同学赚差差价
　　小陈 男 英文系研三 最高月收入：1万元
　　同多数研究生一样，学校生活对于小陈来说是很清闲的，于是他想到了抓紧时间去赚钱。碰巧那时，小陈的两个朋友不约而同地出了国，一个在美国，一个在英国。
　　原本以为国外的东西应该比国内便宜得多，可事实却没那么绝对。三个人发现，像MP3这种电子产品在中国的售价比国外低得多！那时，一个512M的MP3在国外卖100多美元，也就是800多元人民币，而在中国，它的价格只有500多元人民币。巨大的利润空间迅速吸引了他们的注意，于是他们做起了“进出口贸易”。
　　一开始，身在国外的两个朋友分别给小陈寄了一笔钱，作为进货费。而小陈就拿着这笔钱到外地去进货。第一次小陈进了100个MP3，而后找了货运公司分两批给两个朋友寄了过去。没过多久，传来消息，两地MP3销售情况全面“飘红”。第二批进货费迅速交到小陈手中，其中当然包括他的进账。粗略算一下，每台MP3除去成本、运费和报关费等，净利润200元左右，平摊后小陈第一笔生意就赚了万把快！
　　真是比小白领的日子还好过。不过这些辉煌业绩只属于过去，最近的生意可越来越难做了。由于MP3翻新快，价格跌得也快，一旦进入销售淡季，就会引起产品积压。随着价格一天天地下跌，利润也就一天天地减少。一个弄不好，很有可能一分钱都赚不到！
　　有一次的经历让小陈至今都相当痛心。那时小陈刚进了一批货，还没来得及寄出，就遇到MP3市场价格大幅下跌！小陈想，等MP3运到国外又要好多天，到那时的价格还不知道跌成什么样呢！于是商议之后，小陈只能在国内把这批MP3低价处理了。售价着实比进货成本便宜了一半！能不心疼吗？
　　小陈，目前正和同学商量改变“商品”，重振山河，开辟另外的市场。
　　“钱途”指数：一颗星
　　懂得把握商机是好的，可卖MP3这种事当然不能当作长久之计。建议小陈要见好就收，即使寻找新的工作实习机会，堂堂一个英文系的研究生还怕找不到好工作吗？
　　风险指数：两颗星如果杂志社出了问题，上头的人肯定会顶着；即便不幸丢了饭碗，相信凭小木在业界的知名度他也不至于没饭吃。
　　学以致用兼职责编
　　小木 男 社会学专业 研三 最高月收入：4000元
　　小木明年就要毕业了，不同于多数同学的就业压力，小木早就成了一本杂志的外聘编辑，杂志社就等他毕业了。
　　说起小木的兼职经历还真是让人羡慕。大四的下半学期，本着接触社会、赚点学费的目的，小木进入了一家报社当实习记者。一个月1000多元的收入总让其他的实习生眼红。可能因为文笔出众，半年后小木被另一家杂志社“挖角”。该杂志社不但开出更高的工资收入，更重要的是，这家杂志社在圈内可是数一数二的，论发展前景当然优于前者。于是小木毫不犹豫地跳了槽。
　　在那里，小木一干就是一年多，各方面素养得到大幅度提高。可在这段时间里，杂志社编制改动，领导频频更换，而且小木发表的作品必须按照领导要求，丝毫不能有自己的见解！这些让小木颇为不爽，最终他选择了辞职。
　　几个月后，有个和小木关系不错的杂志社同事TOM来找他，说政府出资准备新办一本杂志，作为杂志主编的TOM希望小木可以加入到自己的团队中，成为杂志的创办人之一！这对小木来说无疑是一项新的挑战！
　　紧随而来的，便是忙碌的筹备。确定杂志基调、组建队伍、联络客户……大大小小的繁琐事务都被小木和TOM两人包了下来。而那时又赶上期末论文上交的最后期限，真是把小木忙了个屁滚尿流。
　　如今，这本杂志已经创刊7个月了，对杂志充满感情的小木，几乎每天都要去杂志社“坐阵”，有时甚至不得不向老师请假。
　　“钱途”指数：五颗星
　　不在乎专业对口的小木，显然找到了一个适合自己、自己又喜欢的工作。加上他出色的文笔，目前在圈内已经小有名气。现在唯一要做的就是等着毕业咯！
　　勤工俭学的“领导”
　　阿新 男 法学专业研二 最高月收入：800元
　　校园中的勤工助学基地，向来不是学生们打工的首选。因为那一方面工资低，另一方面岗位也属于“低层次”，没有什么挑战性。可是阿新却是学校勤工助学基地的一员“老将”！本科时，阿新在勤工助学基地干了两年半，考上研究生后又继续投身自己未完成的事业……
　　据阿新说，他们学校的勤工助学基地和别的地方不同，完全采用企业化管理。除了一个总经理和两个副经理由学校老师担任外，其他的1200个岗位工作人员都是学生，校内的超市、书报亭、小卖部……都是学生在打理。
　　更绝的是，每个人的岗位都不是固定不变的，只要表现出色，就完全可以由普通店员升到柜长、店长……甚至系统主管等！像阿新这种常年在基地工作的人，现在自然已经身居“高位”———勤工助学基地总经理助理，并且主管学校的整个超市系统。大有一番成就感。
　　一周两个半天的工作时间对于阿新来说并不算繁忙，工作压力也不大。作为“领导”，阿新的主要任务就是协调“群众”的内部矛盾，保证学生服务系统每天的正常运作。
　　对于每月800元的收入，阿新并不觉得少：这比起其他勤工助学的同学来说，已经算“巨款”了！由于是公费生，而且也没有女朋友，这800块的月收入用来维持阿新的日常生活开销是绰绰有余！而阿新也没考虑过利用空余时间再去找份兼职，“毕竟，对学生来说，学习才是最重要的。我们寝室6个大男人，只有我一个是在打工的！”
　　“钱途”指数：三颗星
　　不管阿新在勤工助学基地干得多出色，也不过是纸上谈兵。接触的大部分都是学生，自然不会有社会上的尔虞我诈。等到真正踏上社会，阿新必定需要重新适应一番！
　　风险指数：一颗星身处学校最大的好处就是没有风险！总不见得勤工助学基地会把你炒了吧？
　　基金有约 什么是“对的基金”？
　　9月19日，富国天惠精选成长基金正式通过中国工商银行、海通证券、申银万国证券等多家券商代销渠道和富国投资理财中心公开发售。同时，该基金经理朱少醒博士提醒投资者，可顺时应势买“对的基金”。
　　首先是“对时”，即选择底部介入时机。现在是历史性的转折机会，即便今年指数未必有趋势性的大的机会，明年也会有很大的转机。对于新发行的股票基金而言，无疑是赶上了好时机。其次是“对策”，即投资方向对头的基金和规模合理的基金。历史经验表明，成长型股票基金在行情回暖的时候爆发性强，更能帮助投资者把握牛市的机会。
　　此外，是“对才”，即托付优秀管理团队。